ПОДДЕРЖКА МОЛОДЫХ АРХИТЕКТОРОВ

ПОДДЕРЖКА МОЛОДЫХ АРХИТЕКТОРОВ

ПОДДЕРЖКА МОЛОДЫХ АРХИТЕКТОРОВ

Развитие молодых архитектурных бюро — необходимое условие повышения качества профессиональных кадров. Самое важное — обеспечить молодежи доступ к реальному заказу. Во всем мире специалисты в сфере архитектуры и градостроительства младше сорока сталкиваются с проблемой низкого спроса на свои услуги. Налицо своего рода порочный круг: начинающему бюро трудно получить заказ из-за недостаточного количества работ в портфолио, при этом портфолио растет медленно из-за малого числа клиентов. Многие страны, разрабатывавшие архитектурную политику в 1980-1990 гг., сталкивались с проблемой нехватки профессиональных кадров. Сегодня существует ряд проверенных временем решений, позволяющих восполнить дефицит.

Один из основных инструментов — создание условий, в которых начинающие архитекторы имеют возможность участвовать в конкурсах наравне с известными бюро. В Дании и Норвегии действует система Wild Card — специальных квот для начинающих архитектурных бюро. Для того чтобы претендовать на такую квоту, бюро должно входить в соответствующий список. Право на попадание в список дается при следующих условиях:

наличие зарегистрированного юридического лица;

наличие у как минимум одного из владельцев или партнеров европейского диплома об архитектурном образовании;

среднегодовой оборот компании за последние пять лет не должен превышать 2 млн евро;

компания должна быть не старше пяти лет.

Такие бюро имеют возможность участвовать в конкурсах, победитель которых получает заказ на проектирование здания. Для того чтобы исключить негативный эффект от отсутствия опыта у авторов проекта, существует институт профессиональных консультантов в области проектирования и строительства 1.

Другим инструментом является поддержка прямого взаимодействия молодых архитекторов с девелоперами. Для этого Датский центр архитектуры (DAC) создал базу успешных проектов, выполненных молодыми бюро, и примеров успешного сотрудничества между начинающими и опытными архитекторами.

Эту базу DAC распространяет среди частных и государственных заказчиков.

В странах Евросоюза распространены профессиональные премии для молодых бюро. Например, во Франции каждые два года вручается награда лучшему проекту, разработанному командой, члены которой моложе 35 лет. По результатам конкурса проводится выставка и публикуется каталог. Цель премии — предоставить возможность новому поколению архитекторов заявить о себе.

Продвижение молодых имен на рынке архитектурного проектирования не только способствует улучшению качества городской застройки, но и создает базу для устойчивого развития всей сферы архитектуры и градостроительства в будущем.

3. Профессиональная среда

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *